中国石油集团岗位实践活动扎实推进

立足岗位以学促做 聚焦成效抓实抓细

  中国石油网消息 (记者李丹 特约记者姜嘉彤)4月17日,青海油田采油一厂共产党员孙涛在所属党支部微信群与大家积极互动,及时了解党支部主题活动教育要求。

  这只是集团公司各企事业单位积极开展“践行四合格四诠释,弘扬石油精神,喜迎党的十九大”岗位实践活动的一个缩影。划定责任辖区、建立微信联络群、开展形式多样的主题活动……3月初集团公司“践行四合格四诠释,弘扬石油精神,喜迎党的十九大”岗位实践活动方案下发以来,各企事业单位党委把岗位实践活动作为推动“两学一做”学习教育常态化制度化的一项紧要任务,以具体动作、有力举措推进活动纵向到底、横向到边,形成辐射。深入基层、落到岗位、直面党员,一堂生动的“实践性党课”全面开课。

  党委先学先行,动员部署突出一个“快”字。把岗位实践活动作为今年党建工作重要任务和有力抓手,各单位党委快速响应、扎实推进,搭建平台、创新载体,确保中央和党组各项精神要求及时落地,学习宣传氛围浓厚。

  长庆油田公司党委召开专题会议学习文件精神,利用报纸、网络和官微等媒体深入宣传活动背景内涵、重要意义和目标任务,确保活动要求全面覆盖、入脑入心,充分调动了广大党员参与的自觉和热情。工程建设公司党委第一时间下发通知,紧扣“四个合格”标准、“四个诠释”要求,研究制定13条具体措施安排。冀东油田等企业则通过建立信息见报制度或开设专栏等方式,确保活动在基层单位及时落地并有序展开。

  立足自身实际,方案制定着眼一个“细”字。岗位实践活动是集团公司“两学一做”学习教育的深化拓展和特色载体,各单位党委结合企业发展特点细化、丰富、完善方案,亮点特色突出,为活动有序有效开展打下坚实基础。

  大庆油田党委紧密结合建设百年油田新实践,把活动主题进一步明确为“当好标杆旗帜,做振兴发展先锋”,要求党员领导干部坚定信心信念、强化行动自觉,突出开展一次专题教育、解决一批重点难点问题、培养选树一批先进典型、推进基层党建再上一个新台阶“四个一”,把活动进一步落实落细落小。新疆油田公司党委坚持开展岗位实践活动与落实党建工作责任、抓好基层党建工作、推动生产经营管理“三结合”,将活动开展情况纳入各级党组织书记抓党建工作述职评议内容清单;扎实推进党员“红细胞”工程,开展向以全国优秀共产党员肉孜麦麦提·巴克为代表的党内先进典型学习活动,增强党员党性,强化党员模范先锋意识,激活党员细胞活力。辽河油田公司党委紧扣改革发展中心工作,突出岗位特色,细化各级党员干部岗位实践标准,并发挥好基层党组织主角和群团组织纽带作用,努力推进企业创新创效。

  强化组织领导,活动开展抓好一个“实”字。岗位实践活动开展得怎么样,最终要落实到行动中,体现在成效上。各单位党委加强岗位活动组织领导和督促指导,以上率下推动活动在各个层面有序展开,促进广大党员学做互进、知行合一,用履职尽责、服务企业改革发展的实际行动彰显先锋本色。

  东方地球物理公司党委班子成员以普通党员身份参加所在党支部岗位实践活动动员会,与党支部党员座谈交流,发挥了引领示范作用。大港油田公司党委严格把关基层党组织活动方案,对载体不实、标准不明的活动方案要求重新返工,力戒形式主义;鼓励广大党员监督方案执行情况,促进活动接地气见实效。管道局党委着眼企业重组上市实际情况,明确活动重点,在常态化督导、自查和交流上下功夫,以解决实际问题为出发点检验活动成效。塔里木油田党工委突出全、细、实,确保各项工作具体化、精准化和差异化,不留死角。云南石化公司党委把岗位实践活动纳入党支部月度工作考核,量化考核评比标准、细则,用制度激发活动成效。

  集团公司广大党员纷纷表示,要坚定初心、继续前行,以学促做、担当实干,积极践行“四合格四诠释”,大力弘扬石油精神,努力用脚踏实地的行动彰显党员先锋模范作用,以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。

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