中国石油网消息：7月25日至30日，西南油气田分公司党委在成都召开中心组（扩大）学习会。分公司领导、副总师，机关部室负责人及二级单位党政主要领导110余人参加了会议。会议旨在学习传达集团公司延安领导干部会精神，号召广大干部员工始终将延安精神作为发展的强大精神动力，艰苦奋斗，埋头苦干，持续打好分公司“三大攻坚战”和深入贯彻落实科学发展观，挖潜增效，严控成本，奋力推进300亿战略大气区和一流天然气工业基地建设。

　　会议传达了集团公司延安领导干部会议精神，分公司勘探、规划计划、开发、财务、劳资、企管和思想政治工作处等七个处室，先后就上半年总体工作作了汇报，并围绕如何贯彻落实集团公司延安领导干部会议精神、奋力实现公司建设300亿战略大气区和一流天然气工业基地的宏伟目标，就当前工作存在的问题和下半年工作的部署安排作了专题汇报。针对提出的问题，大家集思广益，畅所欲言，分公司领导都讲了重要的意见，相关部门负责人也作了建设性的发言，从而达到了统一思想，认清形势，解决实际问题的根本目的。会议还邀请了川大经济研究所所长、教授，博士生导师蒋和胜作了《宏观经济形势讲座》；集团公司、股份公司法律部郭进平总经理作了《重组整合规范管理》的讲座。
会议结束时，张书铭书记就延安精神、地震启示和领导作风等问题作了重要讲话。一是大发展要有强大的精神支撑。要求广大干部、员工要继续传承延安精神，发扬大庆精神、铁人精神和川油精神，不断提高分公司软实力，把升华的川油精神作为我们开创新事业，建设300亿战略大气区强大的精神保障和力量源泉。二是大灾难之后要有大启迪。这次分公司之所以能够取得抗震救灾工作阶段性成绩，这与多年来分公司狠抓党的建设、队伍建设和基层建设，狠抓思想道德建设和企业文化建设，尊重科学，狠抓本质安全管理和加强执行力建设分不开。三是大场面要靠优良作风作保障。张书记强调，进一步加强作风建设，要广大干部员工激发奋发向上的激情，弘扬艰苦奋斗的精神，要形成领导带头的风尚，要构建长效机制作保障。并对如何贯彻落实集团公司领导干部会议精神提出了要求。

　　李鹭光在讲话中指出，集团公司2008年领导干部会议，在国家经济和社会发展处在关键时期举行，在奥运圣火即将在北京点燃，在中国石油生产建设经营和改革发展攻坚啃硬的重要时刻举行，是一次凝心聚力、务实进取、团结奋进的会议。李鹭光强调贯彻会议精神，把握发展目标，动员广大干部员工真抓实干，切实解决工作中的实际问题，圆满完成全年生产经营任务。

　　就如何贯彻落实集团公司领导干部会议精神，李鹭光提出了六个方面要求。一是认真学习，深刻领会，切实增强开创科学发展新局面的紧迫感和责任感。二是认清形势、加快发展，奋力推进 300亿 战略大气区和一流天然气工业基地建设。三是持续创新、规范管理，有效推进发展方式的转变。四是以人为本、安全为天，努力建设稳定和谐的平安示范矿区。五是艰苦奋斗、埋头苦干，进一步加强队伍建设。六是再接再厉、只争朝夕，确保全年生产经营任务的完成。